Whistleblowing – ochrana oznamovatelů
Trestní právo

Whistleblowing – ochrana oznamovatelů

Dnem 15. prosince 2023 vyprší lhůta pro firmy s 50 až 249 zaměstnanci k zavedení vnitřního oznamovacího systému. Do tohoto data musí zaměstnavatel zavést ochranu pro oznamovatele.

Číst celé
Vypořádání společného jmění manželů po rozvodu
Nezařazené

Vypořádání společného jmění manželů po rozvodu

Zákon 89/2012 Sb. pojednává o možnostech řešení vypořádání společného jmění manželů, které zaniklo mj. rozvodem postupem podle ustavení § 755 citovaného zákona (tzv. sporný rozvod) a v ustanovení § 736 a násl. a nabízí bývalým manželům 3 možnosti

Číst celé
Rozvod – domluvený nebo sporný?
Nezařazené

Rozvod – domluvený nebo sporný?

Zákon 89/2012 Sb. – Občanský zákoník nabízí dvě možnosti, jak řešit situaci, kdy minimálně pro jednoho z manželů není další setrvání v manželství přijatelné – rozvod postupem podle ustanovení § 755 zákona 89/2012 Sb. tzv. rozvod sporný a rozvod postupem podle § 757 zákona 89/2012 Sb. tzv. rozvod dohodnutý. Oba se od sebe zásadně liší, zejm. pokud se týká zákonem vyžadované shody a součinnosti rozvádějících se manželů.

Číst celé
Sousedské spory a jak na ně
Nezařazené

Sousedské spory a jak na ně

V tomto článku se pokusím prakticky a stručně dotknout situace, která může běžně potkat každého a která může nepříjemně zkomplikovat život. Někdy si navíc nemusíme být jistí správným postupem, v některých případech ani neexistuje jednoznačné vodítko a řešení bude záviset na posouzení konkrétního případu. 

Číst celé
Oddlužení od 1. 7. 2017 a jak postupovat
Nezařazené

Oddlužení od 1. 7. 2017 a jak postupovat

Pokud uvažujete o prohlášení tzv. „osobního bankrotu“, tak jste možná zaregistrovali, že od 1. 7. 2017 došlo k několika zásadním změnám. Mám na mysli poslední novelu insolvenčního zákona provedenou zákonem č. 64/2017 Sb., která je účinná právě od 1. 7. 2017.

Číst celé

Obraťte se na nás!

Není nic jednoduššího. Dejte nám vědět, s čím potřebujete pomoci a my vám nabídneme možná řešení.

Volejte +420 730 829 530

Nebo nám napište zprávu, ozveme se nejpozději následující pracovní den.

    Odesláním formuláře vyjádříte souhlas s našimi pravidly pro zpracování osobních údajů.